Verzorgende in de wijkverpleging is zoveel meer dan alleen steunkousen aan doen.

Verzorgende – Heteren, Randwijk en Zetten

Wij zoeken een:
Verzorgende – Heteren, Randwijk en Zetten

Heteren
€2.414 - €3.088 (schaal 30)
12-20 uur
Wijkverpleging

Stel je voor: je begint je dag met een glimlach en weet dat jouw werk echt verschil maakt. Als verzorgende help je mensen die jouw hulp hard nodig hebben, van opstaan tot slapen gaan. Je werkt samen met betrokken collega's, die net als jij een passie voor zorg hebben. Elke dag krijg je nieuwe kansen om te groeien, zowel professioneel als persoonlijk. Bij Santé Partners maken we het leven van onze cliënten een stukje mooier!

Solliciteer direct
Jij als Verzorgende bent de onmisbare schakel in de persoonlijke verzorging voor onze cliënten. Je vindt het waardevol om cliënten te ondersteunen in de dagelijkse zorg. Je komt bij de mensen thuis en bent te gast in hun privé-omgeving. Je bouwt een band op met jouw cliënten. Ze vertrouwen jou en waarderen je aanwezigheid. Je bent dan ook een collega met een warme persoonlijkheid, oftewel echt een mensen-mens. Omdat elke omgeving anders is, vraagt dit veel van jouw creativiteit en improvisatievermogen. Iedere cliënt heeft andere wensen, hierdoor voel je feilloos aan wanneer je zichtbaar of juist onzichtbaar moet zijn. Zelfredzaamheid is belangrijk, hierdoor kunnen ouderen zo lang mogelijk thuis blijven wonen. Je reikt jouw hulp aan, maar cliënten doen het zoveel mogelijk zelf. Verzorgende is een solistische functie. Je bent zelfstandig, maar niet alleen. Binnen jouw collegiale team zijn korte lijnen, waardoor je toch snel kan schakelen.
Het werkgebied zijn de dorpen Herveld, Andelst, Slijk-Ewijk, Valburg, Heteren, Randwijk en Zetten, waarbij jouw focus zal liggen op de dorpen Heteren, Randwijk en Zetten. De dorpen in het werkgebied vallen onder 2 wijkteams. Elk team bestaat uit 15 collega’s met verschillende niveaus. We zien en spreken elkaar structureel 1 keer per 6 weken tijdens een overleg. Uiteraard zijn de lijntjes onderling kort en is de drempel laag om elkaar te bellen voor vragen en/of hulp. Samen dragen we zorg voor een informele, ontspannen en collegiale sfeer waarbij werkplezier en een goede werk-privébalans belangrijk zijn. De wijkverpleegkundige heeft een coachende rol in het team en is eindverantwoordelijke voor de kwaliteit van zorg. Daarnaast acteert zij als samenwerkingspartner voor verschillende disciplines in de wijk en de gemeente.
  • een bruto maandsalaris tussen de € 2.414,- en € 3.088,- schaal FWG 30 (cao VVT)
  • uitgangspunt is vast dienstverband na de proeftijd
  • onregelmatigheidstoeslag
  • eindejaarsuitkering van 8,33%
  • 8% vakantiegeld
  • ruim zes weken vakantie
  • telefoon
  • reiskostenvergoeding conform cao
  • pensioenregeling
  • gratis trainingen en VTH-scholing bij de Santé Academie
Voor deze vacature breng je mee:

✓ Je bent in het bezit van een diploma verzorgende; mbo verzorgende, verzorgende C of Verzorgende niveau 3 AG. Kom je uit de kraam- of gehandicaptenzorg? Dan bekijken we ook graag jouw mogelijkheden. Ook als je tweedejaars student verzorgende IG of verpleegkundige bent, komen we voor deze functie graag met je in contact!
✓ Je bent flexibel: je werkt wisselende diensten, ook in het weekend.
✓ je bent in staat om te gaan met onvoorziene omstandigheden
✓ en je beschikt over eigen vervoer

Ben jij de ontbrekende schakel voor ons team? Solliciteer dan via de ‘direct solliciteren button’.

Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen met Berry van Versendaal, gebiedsmanager (06-53104129). Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Cheyenne van de Spreng, adviseur recruitment.

Bij Santé Partners krijg je in je dagelijkse werk te maken met vertrouwelijke gegevens. Voor nieuwe medewerkers stellen we een VOG (verklaring omtrent gedrag) verplicht en is dit onderdeel van de aanstellingsprocedure.


Bij gelijke geschiktheid hebben medewerkers van Santé Partners voorrang in de sollicitatieprocedure.

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Dat kan! Onze recruiters Lea en Cheyenne maken graag tijd voor je vrij om samen te kijken naar wat bij jou past.

Plan wat in onze agenda's!

Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.

De stappen in jouw sollicitatie

Eerst een kop koffie?
Dat kan! Je kan een moment in onze agenda's inplannen, dan kijken we samen naar jouw wensen en mogelijkheden.
Eerste kennismakingsgesprek
Jouw toekomstige collega's maken graag kennis met je op locatie. Een klik van beide kanten vinden we belangrijk!
Je loopt een dagje mee
Zo kom je erachter wat het werk precies inhoudt en zie je gelijk jouw toekomstige werkplek.
Arbeidsvoorwaarden
Heb je een fijne kennismaking gehad en is het meelopen van beide kanten goed bevallen? Dan plannen we een salarisgesprek met je in om de arbeidsvoorwaarden door te nemen.
Welkom nieuwe collega!
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Leuk dat je onze nieuwe collega wordt. Je ontvangt snel een uitnodiging voor onze introductiedag.

Andere vacatures

Bekijk alle vacatures

Leefondersteuner Helpende - De Bilt

De Bilt
MBO
€2.414 - €3.003 (schaal 25)
0-32 uur
Wijkverpleging
  • Elke dag heb je contact met de cliënt
  • Je maakt onderdeel uit van een betrokken team
  • Je helpt cliënten met wat ze zelf niet meer kunnen
Bekijk deze vacature

Leerling in de zorg - Culemborg

Culemborg
Geen opleiding
€2.360 - €3.088 (schaal 25 – 50)
16-24 uur
Wijkverpleging
  • Elke dag contact met mensen
  • Je bent zelf verantwoordelijk voor jouw werk
  • Werk op jouw eigen manier
Bekijk deze vacature

Wijkverpleegkundige - Nieuwegein (voornamelijk dagdiensten)

NIeuwegein
Wijkverpleging
  • Jij zorgt samen met jouw team voor de beste zorg
  • Binnen het team ben jij de spil met diverse zorgnetwerken
  • Je bent eindverantwoordelijk voor de juiste zorgindicaties
Bekijk deze vacature

Geen vacature missen?

Stel je eigen vacaturemelding in en ontvang per e-mail nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn, of stuur ons een open sollicitatie.