Geen ziekenhuisomgeving, maar zorg verlenen in een vertrouwde thuisomgeving. Dat persoonlijke contact maakt mijn werk als verpleegkundige uniek.

Verpleegkundige oproepbasis - Elisabeth Hof Culemborg

Wij zoeken een:
Verpleegkundige oproepbasis - Elisabeth Hof Culemborg

Culemborg
MBO
€3.253 - €3.944 (schaal 45)
0
Wonen & behandelen

Bij Santé Partners bieden we onze bewoners een fijn thuis, waar ze zoveel mogelijk zelfstandig kunnen wonen en toch de zorg en hulp krijgen die ze nodig hebben. Als verpleegkundige in de Elisabeth Hof draag jij bij aan dit fijne thuis, waar onze bewoners kunnen blijven genieten van hun zelfstandigheid.

Solliciteer direct

Jij als Verpleegkundige maakt het verschil voor bewoners en collega’s en je zorgt van a tot z dat alles op rolletjes loopt. Je coördineert de zorg van een aantal bewoners en draagt samen verantwoording hiervoor.

Concreet houd jij je bezig met:

  • persoonlijke verzorging en het uitvoeren van verpleegtechnische handelingen.
  • het uitvoeren en uitzetten van interventies over een brede doelgroep: somatische, psychosociale en psychische problematieken.
  • het inzetten van preventieve zorg en het aanpassen van zorgplannen.

Kortom je hebt regie over je eigen werkzaamheden en je bent waardevol onderdeel van het team en voor de bewoners. Binnen je team heb je de mogelijkheid om je te specialiseren in onderwerpen binnen jouw vakgebied.

Je komt te werken in de Elisabeth hof; een kleinschalige woonvorm in Culemborg waar 32 bewoners met dementie wonen. We werken in kernteams van 8 bewoners. In het kernteam werken zorgmedewerkers en gastvrouwen- en heren. In de Elisabeth hof wordt zo goed mogelijk een huiselijke omgeving gecreëerd voor de bewoners. We vinden het belangrijk om bewonersgericht te werken, dat wil zeggen dat we inspelen op de behoeften van elke afzonderlijke bewoner. Naast hard werken besteden we ook veel aandacht aan elkaar. In de Elisabeth hof zijn 24 uur per dag zorgmedewerkers aanwezig. Je werkt in een wisselend rooster met dag- en avonddiensten en bij uitzondering ook nachtdiensten als bijvoorbeeld de vaste nachtdienst vakantie heeft.
  • een bruto maandsalaris tussen de €3.253,- en €3.944,-, schaal FWG 45 (cao VVT)
  • onregelmatigheidstoeslag
  • eindejaarsuitkering van 8,33%
  • 8% vakantiegeld
  • reiskostenvergoeding conform cao
  • pensioenregeling
  • gratis trainingen en VTH-scholing bij de Santé Academie

Voor deze vacature breng je mee:
een MBO-diploma verpleegkundige
geldige BIG-registratie
kennis van verpleegtechnische handelingen of indien nodig de bereidheid deze te leren
communicatieve-en sociale vaardigheden
improvisatievermogen om correct te handelen in onverwachte situaties

Daarnaast kan je goed zelfstandig werken en denk je in mogelijkheden en oplossingen. Jouw professionaliteit die zich bewijst in de dagelijkse praktijk door je sociale vaardigheden, betrouwbaarheid, geduld en doorzettingsvermogen en je aandacht voor het welzijn van onze bewoners.

Wil je als verpleegkundige bijdragen aan een prettig leefklimaat van onze bewoners? Solliciteer dan snel, zodra wij dé verpleegkundige gevonden hebben zal deze vacature sluiten. Voor inhoudelijke vragen kun je contact opnemen locatiemanager Ilja Rodermans (06-13688611). Meer informatie over de sollicitatieprocedure? Bel of app met Lea van Heun, Adviseur Recruitment.

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Eerst kennismaken voordat je solliciteert?

Dat kan! Onze recruiters Lea en Cheyenne maken graag tijd voor je vrij om samen te kijken naar wat bij jou past.

Wat we nog meer bieden

We geven elkaar aandacht

Elkaar zien, horen en waarderen is voor ons de basis in hoe we met elkaar omgaan. Zo heb je regelmatig contact met jouw leidinggevende over hoe het met je gaat. We staan als team en collega’s ook stil bij bijzondere momenten. Zo wordt er bijvoorbeeld elke maand de Santé trofee uitgereikt aan een collega of team die iets bijzonders heeft gedaan.

We maken je werk makkelijker

Het is belangrijk dat je de juiste middelen en ondersteuning krijgt die je nodig hebt om je werk ook goed uit te voeren. Zo zorgen we dat je snel over de juiste spullen beschikt en dat je weet waar je terecht kan met vragen. Daarnaast we hebben collega digicoaches die jou kunnen helpen wanneer je bijvoorbeeld vragen hebt op het gebied van ICT.

Jouw professionele stem telt

Bij Santé Partners kan je je professionele stem laten horen, bijvoorbeeld via een van onze vakgroepen of onze themacommissies. Zo kan je echt meebeslissen over je werk.

We verbinden en ontmoeten

Tijdens jouw eerste 100 dagen is er veel aandacht voor elkaar leren kennen, ontmoetingen en blijvende verbindingen. We hebben daarnaast verschillende ontmoetingsplekken in de regio’s waar je collega’s en samenwerkingspartners kan ontmoeten.

We gaan voor een goede balans

Om goede zorg en ondersteuning te kunnen geven vinden we het belangrijk dat je eerst voor jezelf zorgt. We helpen je bij het bewaken van je grenzen, werkdruk en er is aandacht voor flexibele werktijden en contracten.

We zorgen voor duidelijkheid

Het is voor ons belangrijk dat je de ruimte krijgt om je werk goed uit te voeren en daarin verder te groeien. Het helpt daarbij dat voor iedereen duidelijk is waar hij/zij verantwoordelijk voor is en wat je van anderen kan verwachten. Zo kunnen we echt op elkaar bouwen en vertrouwen.

We blijven leren en ontwikkelen

Samen leren en ontwikkelen vinden we belangrijk. Onze kernwaarden die daarbij horen zijn: we doen het samen, we zijn deskundig en we geven en nemen verantwoordelijkheid. Daarnaast leiden wij onze professionals ook zelf op op het gebied van specifieke vaardigheden. Dit doen we in ons skillslabs in verschillende regio’s.

De stappen in jouw sollicitatie

Eerst een kop koffie?
Dat kan! Je kan een moment in onze agenda's inplannen, dan kijken we samen naar jouw wensen en mogelijkheden.
Eerste kennismakingsgesprek
Jouw toekomstige collega's maken graag kennis met je op locatie. Een klik van beide kanten vinden we belangrijk!
Je loopt een dagje mee
Zo kom je erachter wat het werk precies inhoudt en zie je gelijk jouw toekomstige werkplek.
Arbeidsvoorwaarden
Heb je een fijne kennismaking gehad en is het meelopen van beide kanten goed bevallen? Dan plannen we een salarisgesprek met je in om de arbeidsvoorwaarden door te nemen.
Welkom nieuwe collega!
Gefeliciteerd met je nieuwe baan! Leuk dat je onze nieuwe collega wordt. Je ontvangt snel een uitnodiging voor onze introductiedag.

Andere vacatures

Bekijk alle vacatures

Geen vacature missen?

Stel je eigen vacaturemelding in en ontvang per e-mail nieuwe vacatures die voor jou interessant zijn, of stuur ons een open sollicitatie.